Sie wollten eine bessere Zukunft für mich und meine jüngeren Geschwister und - was noch wichtiger ist - das gleiche Recht auf Bildung wie Jungen. Weil sie verstanden haben, dass Bildung mir Wissen vermittelt, um zu einer besseren Welt beizutragen.
Ich bin die erste Frau in meiner Familie, die einen Universitätsabschluss erlangt hat, für welches ich ein Stipendium erhalten habe.
Meine Familiengeschichte hat mich mein ganzes Leben lang inspiriert. Das ist einer der Gründe, warum ich als Tech-Managerin tätig bin und Inclusive Tech gegründet habe, um den Status quo in der Tech-Branche herauszufordern.
Nach meinem Abitur habe ich ein Freiwilligenjahr bei einer Lobbyorganisation für Erneuerbare Energien in Tansania absolviert. Danach habe ich Sozialwissenschaften an der Humboldt-Universität in Berlin studiert und ziemlich schnell gemerkt, dass mich Statistik mehr interessiert.
Also wechselte ich zur Volkswirtschaftslehre, weil ich die Welt verstehen wollte. Deshalb habe ich Deutschland beim offiziellen G8- und G20-Jugendgipfel in St. Petersburg und London vertreten und an einem Kommuniqué mitgewirkt, welches der deutschen Regierung vorgelegt wurde.
Als Stipendiatin der Heinrich-Böll-Stiftung und Medien-Trainee absolvierte ich Stationen bei der Deutschen Welle, Radio Bremen und taz.die tageszeitung.
Mahatma Gandhi
Ich wollte in der Lage sein, Probleme zu erkennen und Phänomene zu verstehen. Deshalb habe ich mir das Programmieren selber beigebracht und mich in Big Data Analytics spezialisiert.
Durch viel Disziplin und Leidenschaft ist mir der Quereinstieg in die Tech-Branche gelungen und ich konnte im Bereich von Big Data Analytics für führende Medien- und Techunternehmen arbeiten.
Während mir dies Anerkennung einbrachte, wurde mir klar, dass ich als Frau und Person of Color in meiner Branche eine Ausnahme bin - sei es im Büro, auf Meetups oder Konferenzen.
Edwards Deming
Während eines einschneidenden Erlebnisses wurde ich auf das Problem der Datenverzerrungen und gesellschaftliche Auswirkungen von KI aufmerksam, was mein Interesse an KI-Ethik und Diversity in Tech weckte.
Ich wollte meine Arbeit nachhaltig gestalten, stellte aber fest, dass es keinen Ort gab, an den ich mich mit meinen Anliegen wenden konnte.
Angetrieben von der Idee, mein Leben sinnvoller zu gestalten und anderen zu helfen, gründete ich Inclusive Tech, Europas erste Initiative für Diversity in Tech und KI-Ethik.
Ich hatte das Privileg, mehrere Experteninterviews in Leitmedien zu geben.
Heute bin ich eine mehrfach ausgezeichnete Tech-Managerin, KI-Expertin, Autorin, Gründerin und LinkedIn Top Voice. Das Manager Magazin bezeichnet mich als eine der führenden KI-Vordenkerinnen Deutschlands.
Ich wurde vom Forbes Magazin in die "30 under 30"-Liste aufgenommen und vom Capital Magazin zu den "Top 40 unter 40" gekürt. Die Financial Times und Oxford University zählen mich zu den “Top 50 Women of the Future”.
Im Herbst 2023 erschien mein Buch "FairTech: Digitalisierung neu denken für eine gerechte Gesellschaft" bei Bastei Lübbe.
Zudem erhielt ich den Impact of Diversity Award von Accenture als “Most Influential Woman”, den Digital Female Leader Award von Global Digital Women und Emotion Award in der Kategorie “Digitalisierung”.
Auf meinem Hauptkanal LinkedIn wurde ich mehrfach als LinkedIn Top Voice und erreiche mehr als 29.000 Menschen in der DACH-Region und Europa.
Darüber hinaus bin ich als Keynote-Speakerin tätig, u.a. bei der OMR, Forbes Women Summit und Google.
Meine Mission: Tech, Big Data & KI demokratisieren- für alle!
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